法人のお客様へJAC mode

ジュエリー・アパレル・コスメ専門のファッション事業部JAC mode

ジュエリー・アパレル・コスメなど、ファッション業界に特化した専門事業部JAC modeでは、販売・営業現場を中心に、人材面でのビジネスソリューションを行います。企業様に求められる人材像と、人材マーケットについて熟知するJAC modeだからこそのベストマッチングで、必要な人材を的確かつスムーズに手配させて頂きます。また、業界経験豊富なJAC mode担当者による就業後フォローにより、人材の安定供給とスタッフのモチベーションアップをサポートします。

JACmodeが選ばれる理由

ファッション業界の人材確保をトータルサポート

JAC modeの高い専門性を活かし、ファッション業界に特化した総合人材サービスを提供しています。スタッフ派遣はもちろん、正社員・契約社員の有料職業紹介、店舗運営や販売などの業務請負など、ジュエリー・アパレル・コスメなどファッション関連業界の人材の悩みをトータルサポート致します。

未経験者からマネージャークラスまで意欲溢れるスタッフ多数!

JAC modeには、ファッション関連業界でのお仕事を希望するスタッフが多数登録しています。業務経験豊富で店長やエリアマネージャーなどを任せることができるハイスペック人材のご依頼もお気軽にご相談ください。現場ですぐに活かせる実践的なJAC modeの新人研修で経験者顔負けの活躍を見せる未経験スタッフの派遣でも喜ばれています。

営業担当も業界経験者!だから的確なサポートで安心

ファッション業界での経験が豊富なコーディネーターが営業担当としてご対応致します。百貨店や量販店などの就業場所にも詳しく、業界特有の事情にも精通している担当コーディネーターが、企業様とのご連絡・人選・スタッフフォローなど一貫して行います。どんなご相談にも、的確なアドバイスでお応えします。

スタッフスキルを分かりやくご案内
当社認定のグレード制

JAC modeでは、スタッフのスキルや経験を分かりやすくお伝えできるように、当社認定のグレード制を設けています。スタッフのご紹介の際には、これらのグレードによりスタッフ案内をさせていただきます。

グレード 認定基準
スーパーバイザークラス ブランドリーダー及びマネージメント経験者
チーフクラス 店長経験1年以上の方
サブチーフクラス サブ店長経験者もしくは販売経験5年以上の方
レギュラースタッフ 販売経験5年未満の方

新人研修があるから未経験スタッフも大活躍!
実践で活きるJAC modeのスタッフ研修

ファッション業界に就業する未経験スタッフは、JAC modeの新人研修を受講します。接客の基本から、言葉づかい、売上報告書や日報の書き方など、実践で必要になるスキルや知識を体系的に学び、応用できる力を身に着けてお仕事を開始します。

<未経験者向け新人研修プログラム>

接客について

お客様との接し方や、販売スタッフとしての心構えなど、接客の基本を学びます。 自分磨きにつながる仕事との関わり方も教えます。

マナー研修

言葉遣い、基本的なマナー、報連相の仕方などについて詳しく学びます。普段の生活や他の仕事でも役立つ、基本的マナーを習得できます。

専門知識

主に服飾を扱う方に必要なお修理の承り方、ピン打ちの仕方など、職場ですぐに役立つ専門知識とスキルを身に付けます。

計数管理

売上報告書や日報の書き方など事務業務の進め方について、基本的な知識について学びます。

業界経験豊富なJAC mode担当者が、すぐに現場で役立ち応用力が身につく、凝縮された新人研修を行っています。未経験者でも経験者を上回る活躍が期待できます。

JAC modeコーディネーター 山本 良子

サポート写真
<プロフィール>
立ち上げ当初からメインスタッフとしてJAC modeを牽引し、年間400名以上のスタッフの面談を実施するJAC mode専任コーディネーター。長年にわたりファッション業界に身を置き、販売や接客の最前線で活躍してきたことから、気持ちを理解し励ましてくれるとスタッフからの信頼も厚い存在。持ち前の明るさと親しみやすさで、ファッション業界の人材ソリューションを提供します。

JAC modeの高い専門性はどのようなメリットを企業に提供しますか?

どんな人材が社風に合うのか、どんな風にスタッフが育っていくのかを想定しながら、企業様の将来とスタッフの成長の歯車がぴったり合うようなマッチングとスタッフフォローをしています。未経験スタッフに対する業界ノウハウを凝縮した新人研修や、モチベーションアップを意識したスタッフフォローもJAC modeならではの取り組みです。私達にできるサポートで、スタッフがより現場で活躍し、企業様の業績向上に寄与できるように心がけています。

JAC modeの価値は高い専門性と業界ノウハウですね。

そうあり続けたいと思い、一つひとつのご依頼に丁寧に対応し、一人ひとりのスタッフと信頼関係を構築する、この繰り返しで企業とスタッフとのベストなマッチングを積み重ねていくように日々取り組んでいます。

また、優秀な人材をファッション業界に流入させ、業界全体を盛り上げる役割も意識しています。今後も総合人材サービスを提供する会社として、ジュエリー・アパレル・コスメなど世の中を明るく楽しくするファッション業界をサポートしていきたいと思います。

派遣活用のメリット

1 コストダウン

正社員の雇用に比べ約20%以上の削減
採用まではコスト不要、福利厚生費の負担もなし

2 タイムリーな採用

年間の採用計画に左右されない対応

3 採用リスクの回避

ニーズに合ったスキルを有する人材を即戦力で活用
柔軟な人員調整も可能

4 スタッフのモチベーション

業界経験者によるスタッフフォロー、OJTも有り

5 管理業務の軽減

労務管理、給与計算などの手間が不要

JACmodeのサービス

人材派遣

店舗で活躍する人材を、派遣します。販売・接客の業務経験があるスタッフもお任せください。

有料職業紹介

店舗経験者のご紹介を行います。スーパーバイザークラスやチーフスタッフクラスのご紹介も可能です。

紹介予定派遣

正社員・契約社員での雇用を前提に、一定期間(最長6ヶ月)、派遣スタッフとして業務を経験してもらうことができる紹介予定派遣もご活用ください。

アウトソーシング(業務請負)

店舗運営、イベント・キャンペーンのアウトソーシングも承ります。業務全般を当社が請負いますので、スタッフの募集や教育及び管理なども全てお任せ下さい。